IPO銘柄詳細
日通システム
コード | 市場 | 業種 | 売買単位 | 注目度 |
---|---|---|---|---|
4013 | マザーズ | 情報・通信業 | 100株 | A |
スケジュール
スケジュール | |
---|---|
仮条件決定 | 2020/09/23 |
ブックビルディング期間 | 2020/09/25 - 10/01 |
公開価格決定 | 2020/10/02 |
申込期間 | 2020/10/05 - 10/08 |
払込期日 | 2020/10/12 |
上場日 | 2020/10/13 |
価格情報 | |
---|---|
想定価格 | 2,880円 |
仮条件 | 2,880 - 3,000円 |
公開価格 | 3,000円 |
初値予想 | 4,500円 |
初値 | 5,500円 |
- スケジュールは上場企業都合により変更になる場合があります。
基本情報
代表者名 | 加村 稔(上場時73歳4カ月)/1947年生 |
---|---|
本店所在地 | 東京都千代田区外神田 |
設立年 | 1981年 |
従業員数 | 222人 (2020/08/31現在)(平均37.5歳、年収564.7万円)、連結266人 |
事業内容 | 統合HRM(Human Resource Management)ソリューションの開発・販売・サポートまでの一貫したソリューションサービスの提供 |
URL | https://www.nittsusystem.co.jp/ |
株主数 | 34人 (目論見書より) |
資本金 | 131,800,000円 (2020/09/07現在) |
上場時発行済株数 | 10,045,000株 |
公開株数 | 2,875,000株(公募2,500,000株、オーバーアロットメント375,000株) |
調達資金使途 | 設備資金、運転資金、借入金の返済 |
連結会社 | 1社 |
シンジケート
公開株数2,500,000株(別に375,000株)
種別 | 証券会社名 | 株数 | 比率 |
---|---|---|---|
主幹事証券 | 野村 | 2,275,000 | 91.00% |
引受証券 | みずほ | 50,000 | 2.00% |
引受証券 | 三菱UFJモルガン・スタンレー | 50,000 | 2.00% |
引受証券 | 東海東京 | 25,000 | 1.00% |
引受証券 | SBI | 25,000 | 1.00% |
引受証券 | 岩井コスモ | 25,000 | 1.00% |
引受証券 | エース | 25,000 | 1.00% |
引受証券 | 豊 | 25,000 | 1.00% |
大株主(潜在株式なし)
大株主名 | 摘要 | 株数 | 比率 |
---|---|---|---|
エヌイーシステムサービス(株) | 役員らが議決権の過半数を所有する会社 | 3,585,000 | 47.51% |
従業員持ち株会 | 特別利害関係者など | 1,473,700 | 19.53% |
加村稔 | 代表取締役執行役員社長、子会社の役員 | 950,000 | 12.59% |
MK(株) | 役員らが議決権の過半数を所有する会社 | 550,000 | 7.29% |
三菱UFJキャピタル(株) | ベンチャーキャピタル(ファンド) | 450,000 | 5.96% |
国井達哉 | 取締役執行役員 | 183,500 | 2.43% |
加村光子 | 代表取締役社長の配偶者 | 160,000 | 2.12% |
加村光造 | 常務取締役執行役員、代表取締役社長の血族 | 46,800 | 0.62% |
西垣延夫 | 専務取締役執行役員 | 36,000 | 0.48% |
鷲尾康史 | 常務取締役執行役員 | 25,000 | 0.33% |
業績動向(単位:百万円)
決算期 | 種別 | 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 純利益 |
---|---|---|---|---|---|
2020/12 | 連結中間実績 | 1,765 | 345 | 346 | 227 |
2020/12 | 連結予想 | 3,747 | 632 | 623 | 426 |
2019/12 | 連結実績 | 3,188 | 459 | 459 | 332 |
2018/12 | 連結実績 | 2,747 | 323 | 323 | 236 |
売上高
営業利益
経常利益
純利益
1株あたりの数値(単位:円)
決算期 | 種別 | EPS | BPS | 配当 |
---|---|---|---|---|
2020/12 | 連結予想 | 52.70 | 888.15 | 3.00 |
参考類似企業
事業詳細
勤怠管理システムの開発販売。導入実績5000社以上。就業・人事・給与マネジメントシステムと、従業員の健康を管理するソフトウエア製品とハードウエア製品(就業情報端末)を開発・販売している。また、これらを活用するクラウドサービス、導入時に各種設定や端末設置、講習などを行うコンサルサポート、プレミアムサポート(保守)などを提供している。
同社が開発販売するグループ製品の統合HRM(人的資源管理)ソリューション「勤次郎Enterprise」シリーズは、就業分野の「勤次郎」、人事分野の「人事郎」、給与分野の「Q太郎」、従業員の健康を対象にした「ヘルス×ライフ」の各管理ソリューションで構成される。健康管理ソリューションでは医療機関を対象とした電子カルテシステム「ヘルス×ライフカルテ」のほか、妊活・母子手帳アプリ「ママケリー」なども展開する。
1.HRM事業
(1)クラウド事業
勤次郎シリーズをクラウドにて提供している。月額料金方式。
(2)オンプレミス事業
勤次郎シリーズのパッケージソフトを提供している。販売後は年額もしくは月額料金にて継続的なプレミアムサポートを提供しており、障害時の修理や法令改正に対応した最新プログラム更新などに対応する。
3.その他の事業
貸会議室事業を行っている。各会議室(東京、大阪)を接続し、拠点間でのテレビ会議を可能とするサービスも提供している。
2019年12月期の売上高構成比は、HRM事業99.0%{クラウド事業46.4%(クラウドライセンス28.9%、クラウドコンサルサポート12.7%、就業情報端末3.8%、その他1.0%)、オンプレミス事業52.5%(ソフトウエア製品19.0%、コンサルサポート11.8%、就業情報端末4.5%、プレミアムサポート17.3%)}、その他1.0%。主な販売先は大塚商会30.7%。
同社が開発販売するグループ製品の統合HRM(人的資源管理)ソリューション「勤次郎Enterprise」シリーズは、就業分野の「勤次郎」、人事分野の「人事郎」、給与分野の「Q太郎」、従業員の健康を対象にした「ヘルス×ライフ」の各管理ソリューションで構成される。健康管理ソリューションでは医療機関を対象とした電子カルテシステム「ヘルス×ライフカルテ」のほか、妊活・母子手帳アプリ「ママケリー」なども展開する。
1.HRM事業
(1)クラウド事業
勤次郎シリーズをクラウドにて提供している。月額料金方式。
(2)オンプレミス事業
勤次郎シリーズのパッケージソフトを提供している。販売後は年額もしくは月額料金にて継続的なプレミアムサポートを提供しており、障害時の修理や法令改正に対応した最新プログラム更新などに対応する。
3.その他の事業
貸会議室事業を行っている。各会議室(東京、大阪)を接続し、拠点間でのテレビ会議を可能とするサービスも提供している。
2019年12月期の売上高構成比は、HRM事業99.0%{クラウド事業46.4%(クラウドライセンス28.9%、クラウドコンサルサポート12.7%、就業情報端末3.8%、その他1.0%)、オンプレミス事業52.5%(ソフトウエア製品19.0%、コンサルサポート11.8%、就業情報端末4.5%、プレミアムサポート17.3%)}、その他1.0%。主な販売先は大塚商会30.7%。
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